هي وهما
الإثنين 22 يونيو 2026 11:43 صـ 6 محرّم 1448 هـ
هي وهما رئيس مجلس الإدارةأميرة عبيد
حسام حسن بعد ثلاثية نيوزيلندا: أموت في تراب مصر.. وأحب جمهورها السهران في الشوارع «إي جي بنك» يوقع اتفاقية شراكة استراتيجية مع منصة «أوتوكلوب» لتقديم تجربة رقمية متكاملة لتمويل السيارات في مصر البنك المركزي المصري وغرفة مقاصة الكوميسا ينظمان ورشة توعوية لتعزيز استخدام النظام الإقليمي للمدفوعات والتسويات (REPSS) التجاري الدولي يتصدر البنوك المدرجة في بطاقات الائتمان بمحفظة 19.6 مليار جنيه متحدث الأوقاف: تأهيل الأئمة بالأكاديمية العسكرية بدأ يؤتي ثماره سعر الدولار اليوم الاثنين 22 يونيو 2026 مقابل الجنيه المصري أسعار العملات العربية والأجنبية اليوم الاثنين 22-6-2026 مقابل الجنيه المصري الذهب يرتفع من أدنى مستوى في أسبوع مع تراجع أسعار النفط أصول البنك المركزي المصري تقفز إلى 6.8 تريليون جنيه بنهاية مايو البنك المركزي يحقق صافي ربح 144.5 مليار جنيه بنهاية مايو 2026 إنستاباي يوسّع خدماته ويتيح سداد فواتير المياه والكهرباء والإنترنت في خطوات بسيطة البنك المركزي يطرح صكوك سيادية بقيمة 1.5 مليار جنيه بعائد 22.98% لأجل 3 سنوات

خارجي وداخلي

يوم توظيفي لذوي الهمم بالتعاون في البحر الأحمر

نظمت محافظة البحر الأحمر يومًا توظيفيًا مخصصًا لذوي الهمم بالتعاون مع مشروع Workforce Egypt التابع للوكالة الأمريكية للتنمية الدولية. الهدف من هذا الحدث هو تعزيز فرص ذوي الهمم في الاندماج بسوق العمل وتوفير الدعم اللازم لهم لتحقيق التمكين الاقتصادي.

دعم ومشاركة فعالة

أقيم اليوم التوظيفي بدعم من المكتب الميداني برئاسة الأستاذة نوال أبو الحجاج، وبالتنسيق مع الوحدة الفرعية لتيسير الانتقال لسوق العمل. ولأول مرة، تم تخصيص هذا الحدث لعدد 20 شابًا وشابة من الصم والبكم وضعاف السمع.

شارك في الفعالية شركتا "كنتاكي" و"كارفور"، اللتان قدمتا فرص عمل ملائمة لذوي الهمم. كما قدمت الأستاذة رشا صالح راغب، مسئولة التوظيف بالوحدة الفرعية، جلسة تمهيدية بلغة الإشارة، تضمنت شرحًا لأهم المهارات المطلوبة في سوق العمل، كيفية إعداد السيرة الذاتية، خطوات البحث عن الوظيفة المناسبة، وأساليب النجاح في المقابلات.

فرص توظيف حقيقية

خلال اليوم التوظيفي، أُجريت مقابلات مباشرة داخل فرع كارفور، حيث بدأت إجراءات التوظيف للمرشحين المناسبين. كما تمت مقابلات مع شركة كنتاكي، وأسفرت عن قبول اثنين من المتقدمين للعمل.

تعزيز الشمولية والتمكين الاقتصادي

يأتي هذا الحدث في إطار الجهود المبذولة لدمج ذوي الهمم في سوق العمل، وتقديم الدعم اللازم لهم لتحقيق التمكين الاقتصادي. يهدف هذا النوع من المبادرات إلى تعزيز قيم الشمولية والمساواة في بيئة العمل، مما يساهم في خلق فرص متساوية للجميع.