هي وهما
الأربعاء 4 نوفمبر 2026 01:48 مـ 23 جمادى أول 1448 هـ
هي وهما رئيس مجلس الإدارةأميرة عبيد
المبادرات الرئاسية ودعم الأسرة وتربية الأبناء فى ندوة بمركز إعلام مطروح إجراء جراحتي قلب مفتوح بمستشفى الغردقة العام للمرة الأولى في البحر الأحمر شريف فتحي من بورصة لندن 2026: رحلات طيران جديدة إلى مصر واستثمارات سياحية مرتقبة مصر للطيران تعزز شراكاتها مع بوينج وإيرباص وكبرى شركات تأجير الطائرات تأهيل 3 مراكز تكنولوجية بالفيوم للتيسير على ذوي الإعاقة في الحصول على الخدمات الحكومية وزير الزراعة يبحث مع الوفد الإيطالي والاتحاد الأوروبي التوسع في زراعة النباتات الطبية الرئيس السيسي يطلع على استراتيجية تطوير الهيئة العربية للتصنيع الغمراوي يوقع بيان نوايا مع المدير العام لوكالة المنتجات الطبية السويدية جهاز تنظيم إدارة المخلفات يواصل حملاته بحي المطرية للتأكد من الالتزام بتنفيذ الاشتراطات وزارة العمل تعتمد خطة التدريب المهني 2026-2027.. تنفيذ 540 دورة مجانية الرئيس السيسي يجتمع مع رئيس مجلس إدارة الهيئة العربية للتصنيع ويطلع على استراتيجية تطوير الهيئة وزير الري يصل إلى كوت ديفوار لرئاسة اجتماعات المجلس الحاكم لمرفق المياه الأفريقي (AWF)

ملفات

عصام شيحة: مناقشات الحوار الوطني اتجهت إلى تقليل مدة الحبس الاحتياطي

قال عصام شيحة رئيس المنظمة المصرية لحقوق الانسان، إن الحوار الوطني كأداة للتواصل مع المجتمع نجح بشكل باهر في حلحلة كثير من القضايا ذات الحساسية وكان على رأس هذه القضايا أزمة الحبس الاحتياطي، فالحوار الوطني نجح في جلسته الأخيرة والتي امتدت لاكثر من 12 ساعة في الوصول إلى توافق عام حول مدة الحبس الاحتياطي، رغم أنه كان هناك اختلاف كبير على مدة الحبس الاحتياطي، فالشكاوى التي وصلت للمنظمات الحقوقية وللجنة العفو الرئاسي أكدت على التطرق لمدة الحبس مدد طويلة، وأنه آن الأوان توضيح السياسة العقابية الجديدة، والحد من العقوبات السالبة للحرية، واتجاه عالمي بتقليل مدة الحبس الاحتياطي.


وأضاف شحاته، خلال مداخلة هاتفية، لـ «برنامج مصر جديدة»، مع الإعلامية إنجي أنور، المذاع على قناة etc، أن بدائل الحبس الاحتياطي منصوص عليها بشكل بشكل واضح، فالبديل الأول هو إبقاء المتهم المحبوس احتياطيا في مسكنه يعني عدم مغادرة مسكنه أو المكان الذي يعيش به، والحالة الثانية تردده على قسم الشرطة التابعة له يوميًا، والحالة الثالثة عدم ارتياده أماكن معينة لو هو من أصحاب المشاكل في تلك الأماكن.

وأوضح شحاته، أن النقطة الرابعة هي التعويض المدى والأدبى، وبأن الموظف ييعود لوظفيته مرة أخرى، ولو أسيء لهذا الشخص في الإعلام أن ينشر اعتذار له في جريدتين رسميتين واسعة الانتشار، النقطة الأخيرة وهي التدابير المصحبة للحبس الاحتياطي مثل المنع من السفر أو التحفظ على الأموال.