وظائف خالية في البنك المركزي المصري.. اعرف الشروط ورابط التقديم

أعلن البنك المركزي المصري، عبر موقعه الإلكتروني الرسمي، عن توافر وظيفة شاغرة في قطاع الأمن السيبرانى، هي وظيفة مهندس أول حوكمة الأمن السيبراني.

وكشف البنك المركزي المصري أن آخر موعد للتقديم على الوظيفة هو 31 أغسطس 2025.

ونعرض في هذا التقرير كل تفاصيل وشروط وظيفة البنك المركزي الجديدة، وكيفية التقديم عليها.

وظائف البنك المركزي المصري 2025

تفاصيل وظيفة مهندس أول حوكمة الأمن السيبراني Senior Cyber Security Governance Engineer:

الغرض من الوظيفة:

– ضمان وتقديم التوجيه أثناء إعداد ومراجعة تقييم طلبات الاعتماد المقدمة من البنوك، بما في ذلك الخدمات والحلول والأنظمة والتطبيقات والتقنيات الجديدة، من خلال تقييم ومراجعة الطلبات لتحديد مدى امتثالها لمعايير الأمن السيبراني المعمول بها، وفقًا لأفضل الممارسات القياسية في مجال الأمن السيبراني.

– الإشراف على مراجعة وتقييم التطبيقات والحلول المتعلقة بالتكنولوجيا المالية، وفقًا للمعايير والتدابير والضوابط الأمنية القائمة على أفضل الممارسات والمتطلبات، لضمان توافق هذه المعايير مع معايير الأمن السيبراني الصادرة عن البنك المركزي المصري.

– الإشراف على تطوير ومراجعة وثائق استبيانات العناية الواجبة المتعلقة بالامتثال لمعايير الأمن السيبراني الدولية.

– المشاركة والتوجيه في إعداد ومراجعة وتطوير معايير ومعايير وضوابط الأمن السيبراني القائمة على أفضل ممارسات القطاع، والمتطلبات التنظيمية، والسياسات التنظيمية.

– المشاركة وتقديم التوجيه في إعداد ومراجعة الإجراءات والسياسات للتحقق من الامتثال للمتطلبات التنظيمية ذات الصلة ومعايير الصناعة والسياسات التنظيمية من خلال تقييم اعتماد الضوابط والتدابير الأمنية، لفرض أفضل الممارسات المتعلقة بالأمن السيبراني.

– الإشراف على تقييم التطبيقات المالية والحلول التكنولوجية، ومراجعة التصاميم الفنية ونقاط التكامل.

– التواصل مع الجهات المعنية في البنك المركزي المصري والجهات الخارجية ذات الصلة للحصول على أي معلومات مطلوبة لإجراءات وسياسات المراجعة والتحقق والتقييم.

– التوجيه أثناء تنفيذ عمليات وإجراءات نمذجة التهديدات للحلول رفيعة المستوى.

– رصد وتقييم أحدث اتجاهات مخاطر الأمن السيبراني، وعكس التدابير اللازمة لمواجهتها في عملية التحقق والحوكمة.

– تقديم التوجيه والدعم في تطبيق الضوابط والتدابير الأمنية اللازمة.

– مراجعة عمليات التحقق من صحة تقييمات الأمن لتحديد مدى ملاءمة وفعالية الحلول المقترحة في التخفيف من المخاطر والتهديدات السيبرانية، وتحديد نقاط الضعف المحتملة.

– الإشراف على مراجعة اختبارات الاختراق وتقييمات نقاط الضعف لضمان دقة واكتمال منهجية ونطاق الأنشطة، وإعداد التقارير اللازمة.

– المشاركة والتوجيه في إعداد ومراجعة تطوير الموافقات الأولية والنهائية، وضمان استيفاء متطلبات الأمن السيبراني.

– تقديم التوجيه والمشورة للفريق وإجراءات نقل المعرفة.

– التعامل مع كافة المهام والمسؤوليات والأدوار المرتبطة بنطاق العمل والقدرة على تفويض وتوزيع المهام على الفريق بالإضافة إلى متابعة وتقييم الأداء وفق مؤشرات قياس الأداء المحددة مسبقًا
المؤهلات

المؤهلات التعليمية المطلوبة:

– درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، أو علوم الحاسوب والمعلومات، أو هندسة نظم المعلومات. في حال وجود مؤهل أو تخصص آخر، يجب أن يكون لدى المرشح شهادة متخصصة (مثل دبلوم أو ماجستير في مجال تكنولوجيا المعلومات والأمن) بالإضافة إلى الخبرة العملية.

الخبرة السابقة:

– يجب أن يمتلك المرشح خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أحد المجالات التالية:

· المجالات والتخصصات المتعلقة بالأمن السيبراني.

· تدقيق تكنولوجيا المعلومات والأمن في البنوك.

المهارات الفنية المرتبطة بالوظيفة:

– تُعدّ الشهادات ذات الصلة بالقطاع (مثل INE، أو EC-council، أو GIAC، أو ISC2، أو ISACA، أو ISO 27001 أو ما يعادلها) ميزة إضافية.

– خبرة مثبتة في إدارة الأمن السيبراني، وإجراءات تقييمه، وأساليبه وأنظمته، أو أدوار أخرى ذات صلة.

– فهم متعمق لمبادئ وأطر عمل الأمن السيبراني، وأفضل ممارساته.

– معرفة بتقنيات وأدوات وأساليب الأمن، بما في ذلك جدران الحماية، وأنظمة كشف ومنع التسلل، والتشفير، وأدوات تقييم الثغرات الأمنية، وغيرها من أدوات ومنهجيات الأمن السيبراني الشائعة الاستخدام.

– إلمام بالمتطلبات والمعايير التنظيمية ذات الصلة، مثل ISO 27001، وNIST، وPCI DSS.

المهارات الشخصية:

– نزاهة عالية للحفاظ على معلومات وبيانات القطاع الحساسة.

– مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة، مع القدرة على عرض المعلومات التقنية المعقدة لجمهور متنوع.

– مهارات تحليلية عالية المستوى؛ القدرة على تحليل البيانات وتحديد المخاطر وتقييمها بدقة وحيادية كبيرتين.

– اهتمام كبير بالتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل مع الحد الأدنى من الإشراف، ومهارات إدارة الفريق.

المهارات اللغوية:

– يجب أن يكون المرشح متمكنًا من اللغتين العربية والإنجليزية، تحدثًا وكتابةً.

مهارات الحاسوب والبرمجيات:

– خبرة في مراجعة وتقييم تقارير اختبار الاختراق وتقارير تقييم الثغرات الأمنية.

– مهارات تحليلية وقدرة على تحليل المشكلات وإيجاد حلول فعّالة.

وللتقديم على الوظيفة اضغط هنـــــــــــا